労働法 改正
- 労務管理を弁護士に依頼する
そして、こうした流れから、労働時間や同一労働同一賃金といった法改正まで行われる運びになっているのです。 ■労務管理は容易ではない先に述べた状況のとおりであるため、現在の労務管理は、容易ではありません。十分な法律知識と、個々人への対応が必要となっているのです。 企業だけで万全な労務管理を行うのは、難しくなったと言え...
- 消費者保護法について
しかし、一連の消費者保護法は繰り返し改正されており、過去に違法ではなかった行為が新たに規制されるなど、変動が激しいことが特徴です。そのため、消費者保護法の現在の姿に臨機応変に対応し続けることは、非常に難しいのです。 消費者保護法を遵守した上で事業を継続するためには、関連法案の最も新しい形を熟知している弁護士に対し...